Maintenir et actualiser ses compétences pour :
- Intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail.
- Mettre en application ses compétences en matière de prévention au profit de la santé et de la
sécurité au travail, dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques
fixées.
Compétence 1 : Intervenir face à une situation d’accident du travail
1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
2. Protéger de façon adaptée
3. Examiner la victime
4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
5. Secourir la victime de manière appropriée
Compétence 2 : Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise
6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
8. Participer à la maitrise des risques professionnels par des actions de prévention
Risques spécifiques :
Situations inhérentes aux risques spécifiques
Le contenu de ce thème et le temps éventuellement nécessaire au-delà des 7 heures sont à l’initiative du médecin du travail.
Méthode pédagogique :
Cette formation s’appuiera sur une méthode participative, associant des exercices pratiques et des apports théoriques
Un livret sera remis aux participants reprenant tous les thèmes abordés
Évaluation :
La formation est réalisée par des formateurs SST certifié par l’INRS et à jour de renouvellement.
Une grille de certification des compétences du SST est utilisée lors de chaque formation, seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité peuvent prétendre à l’obtention du certificat SST.
Modalité d’évaluation des acquis :
En vue de l’obtention du certificat SST, 2 épreuves certificatives sont organisées, en fin de formation. Evaluation conforme au document de référence SST INRS V7 – 01/2020
Matériel mis en oeuvre :
Plan d’intervention SST
Plan d’Action Prévention SST
Mannequin Adulte, enfant, nourrisson
Défibrillateur de formation
Dispositif de protection facial et Matériel de désinfection
Maquillage pour simulation de plaie, brûlure, malaise
Pansement compressif etc..
Tapis de sol
Autocollant SST, Livret INRS, Attestation de fin de formation
Carte de SST envoyée à l’issus de la formation
CV détaillés sur simple demande.
Renouvellement :
Maintien et actualisation des compétences de 7 heures tous les 24 mois
Tarifs : À partir de 610 € HT (nous consulter)
Pour une identification des besoins et pour convenir ensemble des modalités de votre formation, merci de contacter notre Référent Personnes Handicapées
Public visé : Titulaire du certificat SST
Format : Présentiel
Pré-requis : Certificat SST
Condition d'admission : Dossier
Conditions de validation : Test acquisition, Présence
Rythme : Temps plein, 1,00
Niveau de Formation : D - Autre formation professionnelle
Tarif formation HT : 610,00 €
1.0 jour(s)
7.0 heure(s)
Méthode pédagogique
Compétence 1 : Intervenir face à une situation d’accident du travail 1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise 2. Protéger de façon adaptée 3. Examiner la victime 4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime 5. Secourir la victime de manière appropriée Compétence 2 : Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise 6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise 7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail 8. Participer à la maitrise des risques professionnels par des actions de prévention
Compétence 1 : Intervenir face à une situation d’accident du travail 1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise 2. Protéger de façon adaptée 3. Examiner la victime 4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime 5. Secourir la victime de manière appropriée Compétence 2 : Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise 6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise 7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail 8. Participer à la maitrise des risques professionnels par des actions de prévention